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江南体育 的员工文化

使命就是江南体育 所做的。文化就是江南体育 做事的方式。加州大学学院的文化建立在一系列价值观的基础上,这些价值观反映了江南体育 的使命和愿景。

江南体育 很幸运在UCA有一个了不起的工作人员!作为一名员工,江南体育 的目标之一是日复一日地真正践行江南体育 的员工文化价值观。江南体育 的管理团队很想听到您是如何看到江南体育 的员工和教职员工每个月都体现江南体育 的员工价值观的。请花点时间与江南体育 分享任何你看到江南体育 UCA员工体现这种特殊价值的故事或时刻。感谢您花时间用这种特别的方式来表彰和表彰江南体育 的员工!

江南体育 一起祈祷

江南体育 是虔诚的。江南体育 有意提升UCA社区(领导,教师,员工,学生和家庭)在祈祷和寻求上帝的旨意在每天的基础上。江南体育 单独或集体祈祷。江南体育 祈求圣灵在所有事情上指导江南体育 的决定。(以弗所书6:18,歌罗西书4:2,腓立比书4:6)


团结江南体育 沟通

江南体育 是善于沟通的人:向上、向下和跨方向。江南体育 江南体育提供适当的通知、明确、跟进和贯彻。江南体育 的沟通是真实的,一致的,迅速的,清晰的,总是避免流言蜚语和/或不和。江南体育 花时间倾听别人的意见,考虑别人的观点。江南体育 与人交谈,而不是谈论人。江南体育 致力于组织所有成员之间的健康沟通。(雅各书1:19,以弗所书4:25)


江南体育 团结一致,诚信行事

江南体育 是正直的人。江南体育 致力于在所有组织层面:学校董事会、行政部门、教师和员工中实现高道德标准、信念、诚实、透明和忏悔。(哥林多后书1:12 & 8:21;提多书2:7)


团结江南体育 学习

江南体育 是可教的,可纠正的,谦卑的。江南体育 乐于学习新的方法和方法。江南体育 愿意改变,愿意放弃那些不能让江南体育 变得更好的东西。江南体育 致力于成为一个有团队精神的人,愿意向他人学习和合作。(罗马书12:3 & 12:16,以弗所书4:2)


团结成就卓越

江南体育 渴望从自己和他人身上获得卓越。江南体育 在江南体育 所做的事情上努力工作,尽江南体育 最大的能力去表现。作为一所学校,江南体育 在专业和学术上都保持高标准。江南体育 使用标准化的数据和评估来为教学和运营决策江南体育提供信息。(歌罗西书3:23。腓立比书4:8)


联合江南体育 献上恩典

江南体育 是有恩典的人,努力给予人们怀疑的好处。江南体育 鼓励他人,互相原谅。(哥林多后书8:7,雅各书4:6,哥林多后书12:9)


团结江南体育 感恩

江南体育 很感激。江南体育 仍然心存感激,知道最终一切都是上帝的祝福。(诗篇118:1;帖撒罗尼迦前书5:18;腓立比书4:6)


团结江南体育 江南体育

江南体育 有一颗仆人的心。江南体育 把学校社区的需要放在江南体育 自己的需要、愿望和愿望之上。江南体育 很努力。江南体育 付出了江南体育 最好的,并且收获了所给予的。江南体育 寻找机会成为他人的祝福。(彼得前书4:10,腓立比书2:1-11,罗马书12:9-13)


团结江南体育 相连

江南体育 有意识地与周围的人联系。江南体育 崇尚文化和多样性。江南体育 一起团契。江南体育 欢迎新的团队成员以及他们带给江南体育 团队的经验和知识。江南体育 互相关心,努力建立彼此。(传道书4:9-12,箴言27:17)


团结才能成长

江南体育 致力于发展。江南体育 寻求透过传福音和门徒训练来成长神的国度。在组织上,江南体育 追求质量和招生的增长。就个人而言,江南体育 努力在人际关系、职业和精神上成长。(耶利米书17:7-8;以弗所书4:15;歌罗西书1:10